El titular del paseoComercial Calle San Luis sostuvo que el debate es necesario y destacó puntos vinculados a la jornada extendida y al fondo de indemnización. “Hay empresas que no crecen por el pánico a un juicio laboral”, afirmó.
Guillermo Gulam, presidente del paseo comercial de calle San Luis, se refirió al debate sobre la reforma laboral y consideró que es necesaria una adecuación normativa. Señaló que algunos aspectos aprobados pueden favorecer al sector, en especial en lo relacionado a la organización de la jornada y al esquema de indemnizaciones.
“Hace falta una adecuación a los tiempos que estamos viviendo”, expresó. Según indicó, existen empresas con potencial de crecimiento que no avanzan por el “pánico a un juicio laboral” o a enfrentar costos que puedan afectar su funcionamiento.
En ese sentido, mencionó como punto relevante la creación de un fondo para cubrir indemnizaciones. Explicó que el trabajador seguiría cobrando, pero el pago no recaería directamente sobre la firma. “Que no se tenga que desfinanciar una empresa por tener que pagar una indemnización”, sostuvo, y comparó el sistema con el aplicado en la Uocra.
Desde su rol como comerciante, Gulam destacó la posibilidad de implementar jornadas de hasta 12 horas con un esquema de compensación mediante banco de horas. Señaló que en fechas de alta demanda, como eventos especiales o Navidad, se requiere mayor disponibilidad horaria y que muchas veces esos acuerdos se resolvían de manera informal. “Está bien que se pueda dar ya legalmente”, indicó.
Por último, planteó que una actualización normativa podría contribuir a reducir la informalidad. Remarcó que tener personal no registrado implica riesgos, especialmente ante accidentes laborales.
“Siempre es mejor tener a la gente formalizada y que puedan cobrar los beneficios que tienen”, concluyó.
Fuente: RTS Medios