La medida obliga a incluir mujeres en roles clave como dirección técnica, cuerpo médico y banco de suplentes. “Debemos redoblar esfuerzos para potenciar el cambio”, afirmó Jill Ellis.
El Consejo de la FIFA aprobó nuevos reglamentos que obligan a los equipos participantes en competiciones femeninas a incorporar mujeres en puestos técnicos y de liderazgo, medida que comenzará a aplicarse este año en torneos internacionales.
A partir de esta disposición, cada equipo deberá contar con una entrenadora principal o al menos una asistente mujer, incluir una profesional femenina en el personal médico y garantizar la presencia de al menos dos mujeres entre los oficiales en el banquillo. La normativa alcanzará tanto a competiciones juveniles como absolutas, de selecciones y de clubes.
La implementación iniciará en la Copa Mundial Femenina Sub-20 que se disputará en Polonia en septiembre, y se extenderá a otros torneos como la Sub-17 y la Copa de Campeones Femenina de 2027, además de la Copa Mundial Femenina prevista ese mismo año en Brasil.
“Hoy en día no disponemos de suficientes entrenadoras. Debemos redoblar esfuerzos para potenciar el cambio y crear estructuras claras”, señaló Jill Ellis, directora general de fútbol del organismo, al referirse a la necesidad de ampliar la presencia femenina en los cuerpos técnicos.
La iniciativa se enmarca en una estrategia para acompañar el crecimiento del fútbol femenino con mayor representación de mujeres en roles de decisión. Según datos del organismo, en la Copa Mundial Femenina 2023, 12 de los 32 seleccionadores fueron mujeres.
Fuente: RTS Medios